Uzu Esperantajn literarojn haveblajn ĉe Flandra Esperanto-Ligo
En 1988, dum mia prezidanteco de UEA, la Komitato konsideris novan strategian planon por la Asocio. Jan en 1986, kiam, post sesjara paŭzo, mi konsentis denove kandidatiĝi por la prezidanteco, mi emfazis ke mi servos nur dum trijara periodo, do ne rekandidatiĝos. Mi ankaŭ klarigis ke mia ĉefa tagorda punkto estos ellaboro, kune kun ĉiuj elementoj en la Asocio, de bona strategio por la posta evoluigo de la Asocio. Do, ne temis pri la kutima laborplano de antaŭaj jaroj, kun ties listoj de farendaj taskoj, sed pri plano kiu donu kadron por la estonta strategio de la Asocio, kaj el kiu eblus formi pli limgitajn laborplanojn por specifaj periodoj kaj celoj. La plano, kiun ni prezentis al la Komitato, estis bazita sur diskutoj kun multaj membroj kaj gvidantoj de la Asocio, sur studo de la funkciado de la Centra Oficejo farita de Gian Carlo Fighiera en 1987, kaj, fine, sur analizo de la fortoj kaj malfortoj de la Asocio, de la plej grandaj ekspluateblaj okazoj por la Asocio kaj de la plej grandaj minacoj kiujn ĝi frontas. Ĉi tiu sistemo de analizo, ĉiam pli vaste aplikata en la strategia planado, nomiĝas en la angla lingvo la SWOT-sistemo (Strengths -- fortoj; Weaknesses -- malfortoj; Opportunities -- ekspluateblaj okazoj; Threats -- minacoj). Surbaze de tiu analizo de rimedoj kaj obstakloj eblas ellabori realisman laborpinciparon, kiun oni povas daŭre modifi laŭ la ŝanĝiĝantaj kondiĉoj.
La plano ne nur estis diskutata en la Komitato en 1988, kaj abunde en aliaj forumoj dum la kongreso, sed aperis en malneta formo baldaŭ poste ('88 okt., p. 68-177) en la revuo. Amaso da membroj de la Asocio sendis al ni siajn komentojn, kaj multaj komitatanoj gvidis diskutojn ene de landaj kaj fakaj asocioj. La celo estis definitivigi la planon, post modifoj rezulte de la publika diskutado, en la Komitato en 1989. Tio ja okazis, per formala voĉdono, sed bedaŭrinde la Komitato en tiu jaro tiel abunde fintraktis aliajn aferojn en siaj kunsidoj ke restis tre malmulta tempo por debato pri tiu ege grava tagordero, kaj sekve malmulta tempo por plena kompreno de la implicoj kaj celoj de la plano. Mi mem, kiel eksa prezidanto de la Asocio, ne estis en tre forta pozicio insisti pri plenumo de la plano, kiu estis poste diskutita de la nova Estraro (en kiu mi ne membris), sed iom post iom falis en la tagordaj prioritatoj kaj malaperis.
Retrospektive, mi nun bone komprenas ke estas malfacila taskoklopodi fiksi la vojon irendan por aliaj personoj, se oni mem ne estas ligita al la teamo. Mi tamen volas sugesti ke en la nuna tempo, kiam denove ekestas diskutoj en la sino de UEA pri la direkto kaj strategio de la Asocio, ni resendu nin al tiu strategia plano de 1989, kiu ankoraŭ hodaiŭ prezentas bonan bazon por la plua evoluo. Mi volas emfazi ke ne temas pri "mia" plano, krom en la senco ke mi inciatis kaj redaktis ĝin, sed pri "nia" plano, en la senco ke multaj homoj en la Asocio partoprenis la diskuton, helpis en la analizo kaj kontribuis per siaj ideoj.
Surbaze de la diskutoj, la plano identigis ses apartajn fortojn de la Asocio, kiuj estas:
La emfazo pri la junularo eble venos kiel ioma surprizo: la junularo ofte plendas pri sia malforteco. Tamen, kompare kun la 50-aj kaj 60-aj jaroj la junulara movado estas nombre nepre pli forta, kaj ĝia agado nepre vastiĝis. Se temas pri instruistoj, tiu profesia kapablo povus bele ligiĝi kun la neceso disvastigi la lingvon, kiel ni poste vidos.
Malfortoj estis same ses:
Rilate ĉi lastan, kvankam la laboro de la Asocio estas efektive tutmonda hodiaŭ, ni daŭre emas rigardi Eŭropon kiel nian administran kaj eĉ spiritan centron, kaj ni ne donas adekvatan prioritaton al la laboro en aliaj kontinentoj.
Kiel ekspluateblajn okazojn, la plano identigis same ses aferojn:
Notu interalie la atenton al la "moderna komunika tekniko," ĉe kiu, laŭ la plano, UEA tiam postlamis.
Kiel ses ĉefajn minacojn la plano nomis:
Ĉiu ero en tiu listo de 24 karakterizoj meritus tie ĉi pli profundan klarigon, sed la ĝenerala bildo tamen fariĝas klara: la plano prezentas Asocion kiu tro nesisteme laboras, kiu dependas tro multe de disaj amatoraj fortoj, kaj al kiu mankas sufiĉaj rimedoj. Aliflanke, la fakto ke ni parolas Esperanton igas la Asocion unike komunikkapabla interne, la energio kaj lojaleco de la membroj konsistigas grandan forton mobilizeblan, kaj la institucioj de la Esperanto-movado povus esti pli bone ekspluatataj por plibonigi kaj la financajn kaj la homajn rimedojn.
|
Ĉi tiun dokumenton posedas:
|
La adreso de la Universala Esperanto-Asocio:
|